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前锋区深入企业宣讲社保降费减负政策
【发布时间:2019-05-27 08:30:54】  【浏览量:   【信息来源:前锋区人社局】

为贯彻落实中省市有关降低社会保险费率相关规定,进一步减轻企业社保缴费负担,缓解企业用工成本,激发企业发展活力,5月16日,前锋区人社局组织人员深入辖区,开展社保降费减负政策宣讲活动

政策宣讲利用PPT课件,重点解读《四川省降低社会保险费率实施办法》的主要内容。一是企业职工养老保险单位部分费率统一由19%调整为16%。二是阶段性降低失业保险和工伤保险费率的政策延期到2020年的4月30日。三是调整社保缴费基数,改用全口径城镇单位就业人员省平均工资来核定缴费基数上下限。在讲解过程中,宣讲人员结合企业实际情况,进行了缴费情况对比测算,政策解读更形象、更直观,通俗易懂

活动结束后,鑫鸿集团子公司海特尔财务总监激动的对宣讲人员说:这些年受经济下行影响,企业发展较为困难,但是通过今天的社保降费减负政策宣讲,我们了解了政策红利,初步测算此次降费减负政策,一年可以为海特尔公司减少近50余万元的社保支出,增强了我们企业的竞争力,使我们更有信心办好企业。

前锋区深入企业宣讲社保降费减负政策
发布时间:2019-05-27 08:30:54

为贯彻落实中省市有关降低社会保险费率相关规定,进一步减轻企业社保缴费负担,缓解企业用工成本,激发企业发展活力,5月16日,前锋区人社局组织人员深入辖区,开展社保降费减负政策宣讲活动

政策宣讲利用PPT课件,重点解读《四川省降低社会保险费率实施办法》的主要内容。一是企业职工养老保险单位部分费率统一由19%调整为16%。二是阶段性降低失业保险和工伤保险费率的政策延期到2020年的4月30日。三是调整社保缴费基数,改用全口径城镇单位就业人员省平均工资来核定缴费基数上下限。在讲解过程中,宣讲人员结合企业实际情况,进行了缴费情况对比测算,政策解读更形象、更直观,通俗易懂

活动结束后,鑫鸿集团子公司海特尔财务总监激动的对宣讲人员说:这些年受经济下行影响,企业发展较为困难,但是通过今天的社保降费减负政策宣讲,我们了解了政策红利,初步测算此次降费减负政策,一年可以为海特尔公司减少近50余万元的社保支出,增强了我们企业的竞争力,使我们更有信心办好企业。

编辑负责人:刘海勇
主办:广安市人力资源和社会保障局
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